CP 043 2026 VZ_ Profesional Shelter_*Contrato Nacional

Caracas, Distrito Capital, Venezuela | Colombia | Full-time

Apply by: July 12, 2026
Apply

Profesional Shelter

Fecha límite de recepción de solicitudes domingo, doce (12) de julio de 2026, 11:59 pm (Hora Bogotá D.C. Colombia)

Informacion Institucional

El Servicio Mundial es el brazo humanitario y de desarrollo de la Federación Luterana Mundial (FLM).  Somos una organización internacional, basada en la Fe, ampliamente reconocida que trabaja en más de 20 países. En un mundo cada vez más complejo y fragmentado, nuestro trabajo busca unir a todas las personas en el esfuerzo conjunto de justicia, paz y reconciliación.

Nuestro trabajo, acciones y operaciones se guían por un compromiso a los derechos humanos de cada individuo, sin importar su condición. Somos conocidos particularmente por nuestro trabajo humanitario oportuno, compasivo y profesional, y por nuestra presencia en terreno en áreas de difícil acceso. Nuestro trabajo está centrado en las personas y en la comunidad. Principalmente, trabajamos con personas en condición de vulnerabilidad para reclamar y defender sus derechos, nos involucramos de manera proactiva con el gobierno local y las estructuras comunitarias. Para más información global favor de visitar: www.lutheranworld.org/WorldService 

Servicio Mundial hace presencia en Venezuela desde el año 2021 y actualmente implementa la Estrategia de País “Por una esperanza y un futuro”, enfocando en 3 áreas estratégicas: 1. Medios de Vida y Justicia Climática, 2. Servicios de Calidad, y 3. Protección y Cohesión Social.  Desde el inicio de las operaciones la FLM en Venezuela ha trabajado bajo el enfoque de localización junto a organizaciones de la sociedad civil, organizaciones comunitarias y organizaciones basadas en la fe, las acciones se han implementado en 8 estados del país, siendo, Apure, Carabobo, Cojedes, Delta Amacuro, Lara y Sucre a través de proyectos de Protección (7), SAMV (5), WASH (4), Alojamiento, Energía y Enseres (3) y Salud (1). Y en estados como Bolívar y Nueva Esparta a través de recopilación de información para la identificación de necesidades a nivel multisectorial. Para más información del Programa Colombia favor de visitar: http://colombia.lutheranworld.org 

Descripción del área a la cual se circunscribe el servicio

El Servicio se suscribe al Área Operaciones de la FLM – Programa Colombia Venezuela, que cuenta con el liderazgo de la Gerencia de Operaciones responde por la coordinación, planificación, organización, análisis y aseguramiento de una eficiente y eficaz operación programática de la FLM/SM COL- VEN y de los proyectos desarrollados, desde los objetivos institucionales superiores preservando su misión y visión.

Coordina sus actividades con:

  • Oficial de Operaciones de Respuesta Humanitaria
  • Equipo de Operaciones
  • Equipo programático, administrativo, financiero y contable
  • Coordinación de Áreas en Colombia
  • Oficial financiero y contable
  • Oficial de adquisiciones y logística
  • Área de seguridad y protección

Ubicación

Con sede en Caracas - Venezuela. Sin embargo, deberá tener disponibilidad para viajar dentro del país y/o donde se requiera llevar a cabo las actividades inherentes al Servicio.

Objetivo del servicio

Asegurar la implementación eficaz y eficiente del componente de Shelter y Artículos No Alimentarios (ANA) —alojamientos de emergencia, soluciones transicionales y rehabilitación de vivienda— en las comunidades priorizadas en el marco de los proyectos, brindando línea técnica bajo los principios humanitarios, Proyecto Esfera, CHS, lineamientos IASC, políticas de la FLM y el financiador, así como con la normativa venezolana que regula el sector de vivienda, hábitat y asentamientos, y las demás disposiciones que las autoridades competentes determinen.

Descripción de las actividades:

LIDERAZGO

  • Representar a la FLM frente a las comunidades involucradas y actores clave del sector Shelter en el proyecto, para la adecuada coordinación con beneficiarios y autoridades en la implementación. Otras representaciones se darán con la respectiva delegación.
  • Coordinar, planear y evaluar con los actores clave, autoridades locales y comunidades el desarrollo e implementación de las actividades de Shelter del proyecto. 
  • Liderar la implementación eficaz y eficiente del componente de Shelter (alojamientos de emergencia, soluciones transicionales y rehabilitación de vivienda) con comunidades priorizadas en el marco del proyecto.
  • Responsable por construir diagnóstico técnico (evaluación de daños y necesidades, evaluación de vivienda y asentamientos) con las comunidades beneficiarias para la implementación adecuada de las acciones de Shelter.
  • Liderar la planificación participativa comunitaria para reevaluar las necesidades en Shelter y el compromiso de los miembros de la comunidad. 
  • Responsable por la rehabilitación/adaptación/construcción de soluciones de alojamiento, energía y enseres derivadas de los diagnósticos, garantizando que las soluciones técnicas brindadas sean seguras, dignas y ambientalmente sostenibles.
  • Responsable por el seguimiento técnico del funcionamiento y uso de las soluciones de Shelter entregadas, garantizando su calidad, habitabilidad y funcionalidad. 
    Responsable por la implementación de acciones que aporten a la consecución de los objetivos e indicadores relacionados con el componente de Shelter y reportes internos y a donantes

GESTIÓN

  • Coordinar las acciones propias del proyecto con las organizaciones comunitarias y étnico-territoriales presentes en la zona de intervención del proyecto.
  • Construir un informe técnico sobre el proceso de rehabilitación, adaptación, construcción y mantenimiento de las soluciones de Shelter en las comunidades priorizadas.
  • Responsable por el diseño y creación de metodologías sobre soluciones de Shelter y distribución de artículos no alimentarios NFI’s.
  • Responsable por los procesos de sensibilización comunitaria acerca del uso adecuado y mantenimiento de las soluciones de alojamiento entregadas. 
  • Apoyar al área de adquisiciones y logística en la identificación de proveedores, compra y distribución de los materiales e insumos necesarios para el desarrollo del componente de Shelter en el proyecto.
  • Realizar cronogramas de obra, supervisar y monitorear la ejecución de los servicios contratados (mano de obra, contratistas) para las soluciones de Shelter.
  • Liderar el proceso de verificación de estándares mínimos de habitabilidad, seguridad estructural y accesibilidad de las soluciones entregadas, conforme al Proyecto Esfera y a los protocolos del Clúster de Alojamientos/Shelter.
  • Realizar informes de calidad y cumplimiento técnico referentes a las soluciones de Shelter entregadas en las comunidades priorizadas.
  • Responsable por el diseño de metodologías, caja de herramientas o insumos técnicos requeridos para el desarrollo del componente Shelter en el marco del proyecto. 
  • Apoyar la implementación general del proyecto, asegurando que todas las actividades se lleven a cabo según lo programado, dentro del presupuesto y en los tiempos óptimos para lograr los resultados del proyecto.
  • Responder por la sistematización de experiencias, los medios de verificación (procesos administrativos de adquisiciones, actas de entrega, registros fotográficos, listados de asistencia, Kardex y otros), necesarios para el control y seguimiento de los proyectos.
  • Redactar los informes periódicos (incl. informes de trabajo internos, Informes de medio-termino y final para el donante) del trabajo realizado, de acuerdo a los formatos establecidos por la FLM, en función de los objetivos y resultados del proyecto.
  • Gestionar las solicitudes de recursos para el desarrollo de las actividades de acuerdo con los lineamientos del programa.
  • Participar en los espacios de trabajo convocados por el área de seguridad, para el análisis del contexto, seguimiento y monitoreo del proyecto y planeaciones grupales, acordes con los protocolos y manuales de la Federación Luterana Mundial.
  • Monitoreo y análisis constante de los riesgos asociados al proyecto, para presentarlos al área de seguridad con el propósito de elaborar planes de contingencia

 
RESPONSABILIDADES GENERALES 

  • Asegurar la implementación eficaz de la política de seguridad de la FLM y velar por la implementación de los Códigos de Conducta y demás políticas institucionales de la FLM en el marco del proyecto
  • Cumplir estrictamente con los procedimientos, manuales, políticas de la FLM/SM-CO.
  • Responder por un buen manejo de dineros en efectivo para los anticipos de viaje de las actividades. Realizar las rendiciones de viaje con el lleno de los requisitos del donante y de los procedimientos administrativos de la FLM.
  • Velar por el buen cumplimiento de los procedimientos administrativos y de control que le correspondan, dentro del desarrollo de sus actividades en el marco del proyecto particular y de las políticas de la FLM.
  • Cumplir los procedimientos, manuales, políticas de la FLM incluyendo los Códigos de Conducta, Política de seguridad y Protección, Manual de seguridad, Protección a la niñez y demás que la FLM determine.
  • La FLM tiene tolerancia cero hacia la explotación y los abusos sexuales, y todo el personal tiene el deber de cumplir y promover la Política de Protección contra la Explotación y Abuso Sexual (PEAS) de la FLM; en el desarrollo de todas las actividades.

Requisitos Profesionales

Nivel de Educación

  • Se requiere pregrado en Ingeniería Civil, Arquitectura, Ingeniería Sanitaria/Ambiental y/o carreras afines

Experiencia Laboral

  • Experiencia mínima de cuatro (04) años en proyectos de ayuda humanitaria en Shelter, alojamientos de emergencia/transicionales y distribución de artículos no alimentarios (ANA).
  • Experiencia mínima de cuatro (04) años en rehabilitación y adaptación rápida de soluciones de alojamiento de emergencia y evaluaciones técnicas de vivienda y asentamientos.
  • Deseable experiencia con población en condición de movilidad humana, migrante, desplazada, confinada y de acogida.
  • Deseable experiencia de trabajo en Venezuela o en contextos de crisis humanitaria compleja similares. 
  • Deseable experiencia en la gestión de proyectos enfocados en la igualdad de género y deseable conocimiento de los estándares del Proyecto Esfera para Alojamiento, Asentamientos y Artículos No Alimentarios

Idiomas y ofimática

  • Es indispensable que lea, hable y escriba en español, bien sea como lengua materna o de probada fluidez avanzada.
  • Se requiere nivel muy bueno de redacción y ortografía
  • Indispensable el buen manejo de la hoja electrónica, procesador de palabras, herramientas básicas de diseño técnico (p. ej. AutoCAD u otro software de dibujo técnico) e internet

Otros conocimientos y competencias requeridos

Conocimientos:

  • Compromiso personal con el trabajo humanitario y la construcción de un país incluyente. 
  • Capacidad para trabajar con iniciativa y de manera proactiva. 
  • Conocimientos sobre enfoques diferencial. 
  • Habilidades sociales y comunicativas que faciliten la sinergia del trabajo en equipo. 
  • Capacidad para generar alianzas con otras organizaciones y actores estratégicos. 
  • Habilidades de planeación y organización.
  • Habilidades para redactar, documentar y presentar informes de resultados y de ejecución de actividades.

Competencias Funcionales:

  • Tener residencia en Caracas- Venezuela
  • Compromiso personal con el trabajo humanitario y la construcción de un país incluyente.
  • Habilidades de comunicación y de relaciones interpersonales. 
  • Conocimientos sobre el contexto sociopolítico de la región, Derechos Humanos, Derecho Internacional Humanitario y Proyecto Esfera.
  • Conocimiento del contexto político, social, económico y cultural del país

 Competencias Corporativas:

  • Conocimiento del contexto político, social, económico y cultural del país
  • Compromiso personal con el trabajo humanitario, de desarrollo y la construcción de un país incluyente.
  • Capacidad en la incorporación del enfoque de igualdad de género en las acciones del componente, promoviendo la participación equitativa y la respuesta a necesidades específicas de hombres y mujeres en sus distintos ciclos de edad.
  • Capacidad para cumplir y promover la Política sobre "Cero Tolerancia contra la discriminación y violencia contra las mujeres y las niñas" en el desarrollo de las acciones de la FLM en el territorio.
  • Capacidad para la incorporación del enfoque de igualdad de género en las acciones del componente, promoviendo la participación equitativa y la respuesta a necesidades específicas de hombres, mujeres y población LGTBIQ+, en sus distintos ciclos de edad

Tipo de Vinculación

  • Contrato de servicios profesionales.

Características de la aplicación

Aplicar en el link de la convocatoria:  CP 043 2026 VZ_ Profesional Shelter

Incluye:

  1. Carta de motivación (máxima una página) que debe ser enfocada en los criterios de puesto, expresar ampliamente la motivación por el servicio basada en cualificaciones y ser complementaria a la hoja de vida.

  2. Hoja de Vida actualizada, que incluye contactos supervisores inmediatos, máximo de tres páginas con tres (3) referencias laborales y dos (2) personales recientes.
  • Enviar en archivos separados y formato PDF. Nombrar los archivos así: primero nombre, luego apellido y el contenido. Ej.: ANA MARIA PEREZ CORREA_ (HV o CM).

Nota importante:

  • Sólo serán analizadas las propuestas que cumplan con todos los requisitos solicitados y que sean enviadas dentro del límite indicado.
  • Para aplicar a las convocatorias de la FLM Col – Ven, ten en cuenta que solo aceptamos postulaciones a través de nuestra plataforma oficial. Siempre encontrarás el enlace directo en la publicación de cada convocatoria