Profesional en Educación en Riesgos de Minas

Fecha límite de recepción de solicitudes: Jueves, doce (12) de marzo de 2026, 11:59 pm (Hora Bogotá DC)

Información Institucional

El Servicio Mundial es el brazo humanitario y de desarrollo de la Federación Luterana Mundial (FLM/SM COL-VEN). Somos una organización internacional, basada en la Fe, ampliamente reconocida que trabaja en más de 20 países. En un mundo cada vez más complejo y fragmentado, nuestro trabajo busca unir a todas las personas en el esfuerzo conjunto de justicia, paz y reconciliación.

Nuestro trabajo, acciones y operaciones se guían por un compromiso a los derechos humanos de cada individuo, sin importar su condición. Somos conocidos particularmente por nuestro trabajo humanitario oportuno, compasivo y profesional, y por nuestra presencia en terreno en áreas de difícil acceso. Nuestro trabajo está centrado en las personas y en la comunidad. Principalmente, trabajamos con personas en condición de vulnerabilidad para reclamar y defender sus derechos, nos involucramos de manera proactiva con el gobierno local y las estructuras comunitarias. Para más información global favor de visitar: www.lutheranworld.org/WorldService 

Servicio Mundial hace presencia en Colombia desde el año 2002 por medio del Programa Colombia y actualmente implementa la Estrategia de País “Vida Digna, Paz y Territorio” (2019-2024), enfocando en 3 áreas estratégicas: 1. Medios de Vida y Justicia Climática, 2. Servicios Humanitarios de Calidad, y 3. Protección y Cohesión Social. Nuestros socios en Colombia incluyen organizaciones comunitarias, étnicas, campesinas y de mujeres, nuestros aliados incluyen miembros de la Alianza ACT, del Foro de Organizaciones Humanitarias Internacionales en Colombia y nos apoyan donantes como la Comisión Europea, ECHO, y agencias de las Naciones Unidas, entre otros. También trabajamos de la mano con Iglesias Luteranas de la región y sus agencias relacionadas de Norte América y Europa. Para más información del Programa Colombia favor de visitar: http://colombia.lutheranworld.org

La FLM cuenta con experiencia en el fortalecimiento de los derechos de sobrevivientes de Minas Antipersonal, Municiones Sin Explosionar y Trampas Explosivas (MAP/MSE/TE) mediante acompañamiento jurídico y psicosocial, así como en el desarrollo organizativo de asociaciones de sobrevivientes en el departamento del Chocó. Ha implementado acciones de Educación en Riesgos de Minas (ERM) en terreno, orientadas a la mitigación del impacto de accidentes por MAP y a la sensibilización comunitaria sobre prevención de riesgos. Asimismo, ha apoyado el desarrollo de habilidades de los asociados para gestionar convenios, alianzas y proyectos de manera autónoma, promoviendo la sostenibilidad y la autogestión de las asociaciones. Se han facilitado procesos de apoyo entre pares, capacitando a sobrevivientes para asesorar a otros en la exigibilidad de derechos y mejorar la calidad de vida de personas con discapacidad y sus cuidadores. Todo esto ha contribuido al posicionamiento de la FLM como un actor reconocido a nivel nacional en riesgos de minas con enfoque comunitario, fortaleciendo la coordinación con colectivos locales y autoridades para ampliar la visibilidad y efectividad de las intervenciones.

Descripción del área a la cual se circunscribe el cargo

El cargo se suscribe al Área Operaciones de la FLM – Programa Colombia – Venezuela, que cuenta con el liderazgo de la Gerencia Operaciones. El cargo está bajo la supervisión directa de la Oficial de Operaciones y mantendrá una estrecha coordinación con la el Área Financiera, Programa, Administrativa y Gente y Cultura, y el equipo del proyecto y de la región

Coordina su trabajo con:

• Equipo del proyecto programático y financiero del proyecto
• Equipo de soporte de la Regional Choco y Bogotá D.C.
• Oficial de Operaciones
• Personal administrativo, financiero y contable de la FLM/SM COL-VEN

Ubicación

Con sede en la oficina de Santander de Quilichao, Cauca, no obstante, se deberá tener disponibilidad para viajar a los departamentos donde tiene trabajo la FLM/SM COL VEN, en el pais o fuera de este y donde se requiera llevar a cabo las funciones inherentes a su cargo.

Objetivo del cargo

Implementar acciones de Educación en Riesgos de Minas (ERM) y de coordinar procesos de Atención Integral a Víctimas (AIV), asegurando un enfoque basado en derechos, protección, género, edad y discapacidad, en articulación con actores institucionales y comunitarios. Asegurando el diseño técnico, implementación y seguimiento a estrategias de Educación en Riesgos de Minas y Atención Integral a Víctimas, contribuyendo a la reducción de riesgos, la prevención de accidentes y la restitución de derechos de sobrevivientes y sus familias.

Descripción de las actividades:

LIDERAZGO

• Liderar la definición, actualización y aplicación de estrategias, metodologías y estándares técnicos en ERM y Atención Integral a Víctimas (AIV), asegurando la calidad, pertinencia y alineación con los marcos normativos internacionales, políticas de protección, WASH y enfoque basado en derechos, género y diversidad.
• Supervisar y brindar orientación técnica al equipo de campo y socios, apoyando la planificación, implementación y seguimiento de actividades de ERM y AIV, asegurando el cumplimiento de objetivos, indicadores de desempeño y estándares de calidad; además, fortalecer capacidades locales y promover la sostenibilidad de los resultados.
• Representar al área de ERM y AIV ante actores locales, autoridades y espacios de coordinación interinstitucional y multisectorial, facilitando alianzas estratégicas, promoviendo la visibilidad del programa y asegurando la alineación con prioridades humanitarias y políticas locales y nacionales.
• Representar al área de ERM y AIV ante actores locales, autoridades y espacios de coordinación interinstitucional y multisectorial, facilitando alianzas estratégicas, promoviendo la visibilidad del programa y asegurando la alineación con prioridades humanitarias y políticas locales y nacionales.
• Responsable por garantizar que las actividades de Educación en el Riesgo de Minas desarrolladas por la FLM en Cauca se realicen de acuerdo a estándar nacional y lineamientos vigentes por la autoridad nacional.

 GESTIÓN

• Diseñar estrategias y enfoque técnico de Educación en Riesgos de Minas y Atención Integral a Victimas adaptadas a diferentes grupos etarios y contextos culturales.
• Asegurar el liderazgo técnico y estratégico en ERM y AIV, asegurando la correcta planificación, implementación, monitoreo y evaluación de actividades, promoviendo la prevención de riesgos y la atención integral de víctimas, con un enfoque basado en derechos, género y protección.
• Apoyar en el diseño, revisión y desarrollo de propuestas de programas y proyectos relacionados con acción contra minas, protección y asistencia a víctimas.
• Fortalecer capacidades de socios locales mediante asesoría técnica, talleres y acompañamiento en implementación.
• Diseñar e implementar protocolos de atención integral a víctimas, incluyendo referenciación a servicios de salud, rehabilitación física, apoyo psicosocial y medios de vida.
• Diseñar y aplicar herramientas básicas de seguimiento (listas de asistencia, formatos de observación, encuestas de conocimiento–actitudes–prácticas) y elaborar informes técnicos y narrativos periódicos.
• Representar al programa en espacios de coordinación interinstitucional y multisectorial (Gobierno, ONU, AdR de Acción contra Minas y Protección).
• Preparar los informes periódicos narrativos y financieros con apoyo del equipo (incl. informes de trabajo internos, Informes de medio-termino y final para el donante) del trabajo realizado, de acuerdo a los formatos establecidos por la FLM, en función de los objetivos y resultados del proyecto.
• Revisar y cualificar las planeaciones y los informes de su personal a cargo, de acuerdo al plan de monitoreo establecido para el proyecto.
• Coordinar con los otros proyectos de la FLM y las otras ONG de la zona, la implementación del proyecto, garantizando que no se repitan acciones en un mismo sector o tiempo.
• Garantizando el cargue de la información al sistema previsto por el Gobierno en las plataformas correspondientes.

RESPONSABILIDADES GENERALES

• Asegurar la implementación eficaz de la política de seguridad de la FLM y velar por la implementación de los Códigos de Conducta y demás políticas institucionales de la FLM en el marco del proyecto
• Cumplir estrictamente con los procedimientos, manuales, políticas de la FLM/SM-CO.
• Garantizar que se establezca un proceso de comunicación bidireccional con los beneficiarios, por ejemplo, un mecanismo de quejas y comentarios sobre el que la gente esté informada respecto a la gestoría de casos
• Responder por un buen manejo de dineros en efectivo para los anticipos de viaje de las actividades. Realizar las rendiciones de viaje con el lleno de los requisitos del donante y de los procedimientos administrativos de la FLM.
• Velar por el buen cumplimiento de los procedimientos administrativos y de control que le correspondan, dentro del desarrollo de sus actividades en el marco del proyecto particular y de las políticas de la FLM.
• Cumplir los procedimientos, manuales, políticas de la FLM incluyendo los Códigos de Conducta, Política de seguridad y Protección, Manual de seguridad, Protección a la niñez y demás que la FLM determine
• La FLM tiene tolerancia cero hacia la explotación y los abusos sexuales, y todo el personal tiene el deber de cumplir y promover la Política de Protección contra la Explotación y Abuso Sexual (PEAS) de la FLM; en el desarrollo de todas las actividades y funciones del cargo

Requisitos Profesionales

Nivel de Educación

• Se requiere un nivel de estudio de pregrado en ciencias sociales y humanas como Psicología, Trabajo Social o Sociología y/o carreras afines
• Deseable especialidad terminada o cursando relacionadas con derechos humanos, DIH y/o carreras afines
• Deseable contar con la Certificación en ERM Básico, Avanzado y ToT.

Experiencia Laboral

• Experiencia mínima de tres (03) años en cargos similares
• Experiencia demostrable de tres (03) años en el trabajo de fortalecimiento comunitario y organizativo.
• Experiencia demostrable de al menos dos (2) años de asistencia a víctimas del conflicto armado.
• Experiencia y conocimientos en temas relacionados con la Contaminación por Armas.
• Experiencia en formulación de proyectos.
• Experiencia en manejo de marco lógico, seguimiento de indicadores y seguimiento presupuestal.
• Deseable experiencia en trabajo con población en condición de discapacidad.

Idiomas y ofimática

• Es indispensable que lea, hable y escriba en español, bien sea como lengua materna o de probada fluidez avanzada.
• Manejo fluido de Word, Excel, Power Point e internet.

Otros conocimientos y competencias requeridas

Conocimientos:

• Habilidades pedagógicas para el trabajo con población vulnerable.
• Alta capacidad de trabajo con población vulnerable, especialmente víctimas de accidentes de MAP/MUSE.
• Habilidades sociales y comunicativas que faciliten la sinergia en el trabajo en equipo y articulación de acciones con diversos actores vinculados al proyecto.

Competencias Funcionales:

• Fuerte compromiso personal con la acción humanitaria, la defensa de los derechos humanos y la construcción de una sociedad incluyente, equitativa y sostenible en el departamento de Arauca.
• Habilidad para integrarse y colaborar en equipos multidisciplinarios y pluriculturales, respetando y promoviendo la diversidad étnica y cultural de la región.
• Excelentes habilidades sociales y comunicativas que fomenten la sinergia y la cohesión del trabajo en equipo.
• Capacidad de liderazgo con iniciativa, creatividad, responsabilidad, resiliencia y flexibilidad para adaptarse a los retos del entorno local.
• Disponibilidad y disposición para realizar desplazamientos frecuentes a las comunidades rurales y áreas de intervención.
• Capacidad demostrada para establecer y consolidar alianzas estratégicas con organizaciones locales, instituciones gubernamentales y actores comunitarios clave en el Arauca.
• Capacidad para trabajar con iniciativa y de manera proactiva. 
• Capacidad de trabajo en equipo y bajo condiciones de presión
• Conocimientos sobre el contexto sociopolítico de la región, Derechos Humanos, Derecho Internacional Humanitario y Proyecto Esfera, Derechos de Refugiados, Ley 1448/2011, rutas de asistencia a víctimas y capacidad para generar alianzas con otras organizaciones y actores estratégicos

 Competencias Corporativas:

• Conocimiento del contexto político, social, económico y cultural del país
• Compromiso personal con el trabajo humanitario, de desarrollo y la construcción de un país incluyente.
• Capacidad para cumplir y promover la Política sobre "Cero Tolerancia contra la discriminación y violencia contra las mujeres y las niñas" en el desarrollo de las acciones de la FLM en el territorio.
• Capacidad para la incorporación del enfoque de igualdad de género en las acciones del componente, promoviendo la participación equitativa y la respuesta a necesidades específicas de hombres, mujeres y población LGTBIQ+, en sus distintos ciclos de edad

Tipo de Vinculación

• Contrato laboral con todas las prestaciones a término fijo y renovable al término del proyecto.

salario

• Según calificación, de acuerdo a la escala salarial de la FLM – Programa Colombia Venezuela 

Características de la aplicación

Aplicar en el link de la convocatoria: CP_006 2026 Profesional en Educación en Riesgos de Minas   

Incluye:

1. Carta de motivación (máxima una página) que debe ser enfocada en los criterios de puesto, expresar ampliamente la motivación por la consultoría basada en cualificaciones y ser complementaria a la hoja de vida.
2. Hoja de vida actualizada, que incluye contactos supervisores inmediatos, máximo de tres páginas con tres (3) referencias laborales y dos (2) personales recientes.

Enviar en archivos separados y formato PDF. Nombrar los archivos así: primero nombre, luego apellido y el contenido. Ej.: ANA MARIA PEREZ CORREA_ (HV o CM).

Nota importante:

• Sólo serán analizadas las propuestas que cumplan con todos los requisitos solicitados y que sean enviadas dentro del límite indicado.
• Para aplicar a las convocatorias de la FLM Col – Ven, ten en cuenta que solo aceptamos postulaciones a través de nuestra plataforma oficial. Siempre encontrarás el enlace directo en la publicación de cada convocatoria