Profesional de Seguridad  

Fecha límite de recepción de solicitudes: Domingo, cuatro (04) de octubre de 2026, 11:59 pm (Hora Bogotá DC)

Información Institucional

El Servicio Mundial es el brazo humanitario y de desarrollo de la Federación Luterana Mundial (FLM/SM COL-VEN). Somos una organización internacional, basada en la Fe, ampliamente reconocida que trabaja en más de 20 países. En un mundo cada vez más complejo y fragmentado, nuestro trabajo busca unir a todas las personas en el esfuerzo conjunto de justicia, paz y reconciliación.

Nuestro trabajo, acciones y operaciones se guían por un compromiso a los derechos humanos de cada individuo, sin importar su condición. Somos conocidos particularmente por nuestro trabajo humanitario oportuno, compasivo y profesional, y por nuestra presencia en terreno en áreas de difícil acceso. Nuestro trabajo está centrado en las personas y en la comunidad. Principalmente, trabajamos con personas en condición de vulnerabilidad para reclamar y defender sus derechos, nos involucramos de manera proactiva con el gobierno local y las estructuras comunitarias. Para más información global favor de visitar: www.lutheranworld.org/WorldService 

Servicio Mundial hace presencia en Colombia desde el año 2002 por medio del Programa Colombia y actualmente implementa la Estrategia de País “Vida Digna, Paz y Territorio” (2019-2024), enfocando en 3 áreas estratégicas: 1. Medios de Vida y Justicia Climática, 2. Servicios Humanitarios de Calidad, y 3. Protección y Cohesión Social. Nuestros socios en Colombia incluyen organizaciones comunitarias, étnicas, campesinas y de mujeres, nuestros aliados incluyen miembros de la Alianza ACT, del Foro de Organizaciones Humanitarias Internacionales en Colombia y nos apoyan donantes como la Comisión Europea, ECHO, y agencias de las Naciones Unidas, entre otros. También trabajamos de la mano con Iglesias Luteranas de la región y sus agencias relacionadas de Norte América y Europa. Para más información del Programa Colombia favor de visitar: http://colombia.lutheranworld.org

Descripción del área a la cual se circunscribe el cargo

El cargo se suscribe a Seguridad y Protección de la FLM – Programa Colombia y Venezuela, que cuenta con el liderazgo de la Representante Programa Colombia Venezuela - Programa Binacional. El cargo está bajo la supervisión directa de la Coordinación de Seguridad y Protección y mantendrá una estrecha coordinación con el Área de Operaciones, Financiera, Administrativa y el equipo de trabajo de la Oficina Regional

Coordina su trabajo con

• Equipo del proyecto programático, Operativo y financiero
• Equipo de soporte de la Regional Popayán, Choco y Bogotá D.C.
• Personal administrativo, Gente y Cultura, financiero y contable de la FLM/SM COL-VEN

Ubicación

Con sede en la oficina de Quibdó., no obstante, se deberá tener disponibilidad para viajar a los departamentos donde tiene trabajo la FLM/SM COL VEN, en el pais o fuera de este y donde se requiera llevar a cabo las funciones inherentes a su cargo.

Objetivo del cargo

Contribuir a la implementación de la Política de Seguridad y Protección de la FLM en Chocó, mediante la gestión de riesgos de seguridad, el monitoreo del contexto y la aplicación de medidas preventivas, con el fin de mitigar amenazas y reducir la exposición a riesgos del personal, proteger los activos y sostener la continuidad de las operaciones en entornos complejos afectados por el conflicto armado, preservando la integridad institucional. 

Descripción de las actividades:

GESTION

• Analizar de manera autónoma el contexto de seguridad en las zonas de operación e intervención, identificando dinámicas de conflicto, criminalidad, conflictividad social, movilidad humana, situaciones políticas, económicas, territoriales y demás factores que puedan afectar al personal, las comunidades, los activos o la continuidad de las operaciones.
• Realizar y actualizar análisis y evaluaciones de riesgos de seguridad asociados a misiones, rutas, alojamientos, oficinas, eventos, actividades comunitarias y demás escenarios operativos, estableciendo niveles de riesgo, factores críticos y recomendaciones de mitigación.
• Asesorar técnicamente a la Representación de País, equipos de programa, operaciones y demás áreas en la identificación, valoración y gestión de riesgos de seguridad y protección, proporcionando criterios técnicos para la toma de decisiones operativas.
• Diseñar, actualizar y monitorear la implementación de medidas de prevención y mitigación, controles de seguridad, criterios de acceso, restricciones de movimiento y condiciones para desplazamientos, verificando su pertinencia frente al contexto y los riesgos identificados.
• Desarrollar y mantener actualizadas las herramientas de gestión de Seguridad y Protección, incluyendo matrices de riesgos, mapas de riesgo, rutogramas, fichas de análisis, cadenas de comunicación, planes de contingencia, planes de evacuación y demás instrumentos requeridos por la organización.
• Evaluar las condiciones de acceso humanitario y movilidad operacional en las zonas de intervención, identificando alertas, restricciones, puntos críticos, cambios de contexto y alternativas de movilidad, y formulando recomendaciones para facilitar un acceso seguro y acorde con los principios humanitarios.
• Diseñar y actualizar rutogramas y criterios de movilidad segura para las zonas de intervención, identificando rutas principales y alternativas, puntos de referencia, puntos críticos, controles, restricciones y riesgos asociados al desplazamiento.
• Monitorear de manera permanente las condiciones de seguridad del territorio, estableciendo mecanismos de alerta temprana y recopilación de información, con el fin de identificar oportunamente situaciones que puedan generar afectaciones al personal o a las operaciones.
• Mantener y fortalecer redes y canales de coordinación e información en seguridad con puntos focales locales, equipos de terreno, socios, referentes comunitarios e institucionales, autoridades competentes y mecanismos interinstitucionales o interagenciales en los que participe la FLM.
• Representar técnicamente al área de Seguridad y Protección en espacios de coordinación, mesas técnicas y reuniones con actores internos o externos, cuando sea requerido, aportando análisis de contexto, criterios de acceso, recomendaciones de seguridad y gestión del riesgo.
• Planificar, facilitar y evaluar procesos de capacitación y fortalecimiento de capacidades en Seguridad y Protección, incluyendo inducciones, reinducciones, briefings, sensibilizaciones, talleres, ejercicios de simulación y acompañamiento técnico dirigidos a personal, visitantes, consultores, socios y otros actores vinculados a la operación.
• Promover y fortalecer la cultura de seguridad y autocuidado, mediante la elaboración y difusión de herramientas, orientaciones y recomendaciones que favorezcan la corresponsabilidad, el reporte oportuno de incidentes y el adecuado uso de los canales y protocolos institucionales.
• Acompañar técnicamente las misiones y actividades en terreno, realizando verificación de condiciones de seguridad, identificando riesgos, evaluando la implementación de medidas de mitigación y generando recomendaciones e informes para el fortalecimiento de las operaciones.
• Gestionar técnicamente los incidentes y situaciones de crisis, consolidando y registrando la información, realizando análisis de causas y contexto, generando alertas e insumos oportunos para la respuesta y escalando los eventos conforme a los mecanismos institucionales establecidos.
• Elaborar análisis posteriores a incidentes, reportes técnicos y lecciones aprendidas, proponiendo acciones correctivas y preventivas orientadas a reducir la recurrencia de eventos y fortalecer la gestión integral del riesgo.
• Proponer y actualizar técnicamente planes de emergencia, contingencia, evacuación, comunicación y continuidad operativa, de acuerdo con los riesgos identificados, las particularidades del contexto y las necesidades de las zonas de intervención.
• Monitorear y dar seguimiento al cumplimiento de las políticas, protocolos y medidas institucionales de Seguridad y Protección, identificando desviaciones y generando recomendaciones de mejora para su aplicación consistente en las operaciones.
• Integrar, analizar y sistematizar la información de seguridad para la generación de indicadores, reportes gerenciales e insumos para la toma de decisiones, asegurando información oportuna, confiable y técnicamente sustentada.
• Garantizar la adecuada gestión documental de la información de Seguridad y Protección, manteniendo organizados y actualizados los registros, reportes, análisis y demás soportes físicos y electrónicos del área, bajo criterios de confidencialidad, reserva y protección de información sensible.
• Articular técnicamente las acciones de Seguridad y Protección con Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) cuando corresponda, contribuyendo a la identificación de riesgos, preparación para emergencias, simulacros, capacitación y aplicación de medidas preventivas, en coordinación con las áreas y responsables competentes.
• Realizar visitas y desplazamientos a las zonas de intervención, cuando las necesidades de la operación lo requieran, para desarrollar análisis de riesgo, monitoreo, capacitación, verificación de condiciones, acompañamiento a misiones y fortalecimiento de capacidades.
• Brindar acompañamiento técnico a socios locales, voluntarios y demás actores vinculados a la respuesta, fortaleciendo sus capacidades para la prevención, gestión y respuesta frente a riesgos de seguridad y protección.
• Cumplir y promover la aplicación transversal de las políticas institucionales de Seguridad y Protección, códigos de conducta, principios humanitarios y demás lineamientos internos, incorporándolos en las actividades y decisiones relacionadas con la operación.
  Realizar la inducción en Seguridad y Protección y en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) a todo el personal que ingrese a la organización, garantizando el conocimiento de políticas, Plan de Seguridad, procedimientos, medidas de mitigación y rutas de evacuación.
• Socializar a visitantes e invitados la Política de Seguridad y Protección, el Plan de Seguridad y las medidas de gestión de riesgos, promoviendo su cumplimiento. 

RESPONSABILIDADES GENERALES

• Asegurar la implementación eficaz de la política de seguridad de la FLM y velar por la implementación de los Códigos de Conducta y demás políticas institucionales de la FLM en el marco del proyecto
• Cumplir estrictamente con los procedimientos, manuales, políticas de la FLM/SM-CO.
• Garantizar que se establezca un proceso de comunicación bidireccional con los beneficiarios, por ejemplo, un mecanismo de quejas y comentarios sobre el que la gente esté informada respecto a la gestoría de casos
• Responder por un buen manejo de dineros en efectivo para los anticipos de viaje de las actividades. Realizar las rendiciones de viaje con el lleno de los requisitos del donante y de los procedimientos administrativos de la FLM.
• Velar por el buen cumplimiento de los procedimientos administrativos y de control que le correspondan, dentro del desarrollo de sus actividades en el marco del proyecto particular y de las políticas de la FLM.
• Cumplir los procedimientos, manuales, políticas de la FLM incluyendo los Códigos de Conducta, Política de seguridad y Protección, Manual de seguridad, Protección a la niñez y demás que la FLM determine
• La FLM tiene tolerancia cero hacia la explotación y los abusos sexuales, y todo el personal tiene el deber de cumplir y promover la Política de Protección contra la Explotación y Abuso Sexual (PEAS) de la FLM; en el desarrollo de todas las actividades y funciones del cargo

Requisitos Profesionales

Nivel de Educación

• Se requiere un nivel de técnico, tecnólogos o estudiantes de pregrado en áreas administrativas, seguridad industrial, Seguridad y Salud en el trabajo y/o carreras afines. 

Experiencia Laboral

• Experiencia mínima de al menos un tres (3) años en funciones de seguridad humanitaria, incluyendo análisis de riesgos, elaboración de planes de seguridad
• Deseable experiencia demostrable en el trabajo de fortalecimiento comunitario y organizativo con enfoque en gestión de seguridad, especialmente en contextos de conflicto armado.
• Deseable experiencia en organizaciones internacionales y similares.
• Deseable experiencia de trabajo en Colombia y/o Venezuela.

Idiomas y ofimática

• Es indispensable que lea, hable y escriba en español, bien sea como lengua materna o de probada fluidez avanzada.
• Se requiere nivel muy bueno de redacción y ortografía
  Indispensable el buen manejo de la hoja electrónica, procesador de palabras e internet

Otros conocimientos y competencias requeridas

Conocimientos:

• Conocimiento del contexto político, social, económico y cultural del país. Específicamente es indispensable conocimiento sobre migración, el conflicto armado, construcción de paz, defensa de los derechos humanos, género, enfoque diferencial, factores de riesgos psicosociales y enfoque basado en derechos.
• Conocimientos de mecanismos internacionales de derechos humanos y migración, así como género y etnia.
• Capacidad de comunicar mensajes complejos de manera accesible.
• Buenas capacidades conceptuales y analíticas.
• Capacidad de manejar los tiempos y responsabilidades del cargo, y poder dar respuesta adecuada bajo condiciones de presión.

Competencias Funcionales:

• Compromiso personal con el trabajo humanitario y la construcción de un país incluyente. 
• Capacidad para trabajar con iniciativa y de manera proactiva. 
• Capacidad de trabajo en equipo y bajo condiciones de presión.
• Conocimientos sobre enfoques diferenciales (ciclo vital, género, discapacidad) y el enfoque de Acción si Daño.
  Conocimiento sobre derechos de los migrantes y normas relacionadas.
• Habilidades sociales y comunicativas que faciliten la sinergia del trabajo en equipo. 
• Capacidad para generar alianzas con otras organizaciones y actores estratégicos. 
• Conocimientos sobre el contexto sociopolítico de la región, Derechos Humanos, Derecho Internacional Humanitario y Proyecto Esfera, Derechos de Refugiados, Ley 1448/2011, rutas de asistencia a víctimas y capacidad para generar alianzas con otras organizaciones y actores estratégicos

 Competencias Corporativas:

• Conocimiento del contexto político, social, económico y cultural del país
• Compromiso personal con el trabajo humanitario, de desarrollo y la construcción de un país incluyente.
• Capacidad para cumplir y promover la Política sobre "Cero Tolerancia contra la discriminación y violencia contra las mujeres y las niñas" en el desarrollo de las acciones de la FLM en el territorio.
• Capacidad para la incorporación del enfoque de igualdad de género en las acciones del componente, promoviendo la participación equitativa y la respuesta a necesidades específicas de hombres, mujeres y población LGTBIQ+, en sus distintos ciclos de edad

Tipo de Vinculación

• Contrato laboral con todas las prestaciones a término fijo y renovable al término del proyecto.

salario

• Según calificación, de acuerdo a la escala salarial de la FLM – Programa Colombia Venezuela 

Características de la aplicación

Aplicar en el link de la convocatoria: CP_063 2026 Profesional de Seguridad  

Incluye:

1. Carta de motivación (máxima una página) que debe ser enfocada en los criterios de puesto, expresar ampliamente la motivación por la consultoría basada en cualificaciones y ser complementaria a la hoja de vida.
2. Hoja de vida actualizada, que incluye contactos supervisores inmediatos, máximo de tres páginas con tres (3) referencias laborales y dos (2) personales recientes.

Enviar en archivos separados y formato PDF. Nombrar los archivos así: primero nombre, luego apellido y el contenido. Ej.: ANA MARIA PEREZ CORREA_ (HV o CM).

Nota importante:

• Sólo serán analizadas las propuestas que cumplan con todos los requisitos solicitados y que sean enviadas dentro del límite indicado.
• Para aplicar a las convocatorias de la FLM Col – Ven, ten en cuenta que solo aceptamos postulaciones a través de nuestra plataforma oficial. Siempre encontrarás el enlace directo en la publicación de cada convocatoria
• Las contrataciones quedan sujetas a la aprobación de los fondos por parte del donante